AMPERE s.a.s.
Postée il y a 4 heures
Société
AMPERE s.a.s.Descriptif du poste
Contexte et environnement de travail
Renault poursuit son engagement envers les jeunes au travers de la formation par l’alternance et les stages. Cette politique volontariste positionne Renault comme un des contributeurs majeurs au développement de l’apprentissage en France. Dans le cadre de votre alternance, vous serez suivi par le service Emploi, compétences et Politiques Jeunes et plus particulièrement au sein des relations écoles et de la marque employeur de Renault.
L’automobile se transforme et passe massivement à la traction électrique. Renault, pionnier dans le développement de la mobilité électrique pour tous poursuit ses développements pour mettre à disposition de ses clients des véhicules électriques toujours plus performants en autonomie et charge, et toujours plus accessibles en coût. L’exploration et l’optimisation des configurations passent naturellement par la connaissance du marché, en termes d’usage client et veille concurrence.
Vous serez intégré.e au sein d’une équipe en charge du cadrage du rendement des futures motorisations électriques (chaine complète de la batterie au moteur électrique) et de la performance de charge des futurs véhicules électriques de la gamme (puissance, rende‐ ment en particulier).
Vos Missions :
Vous vous appuierez sur les compétences et les connaissances de l’équipe afin de mener à bien vos projets.
Qui êtes-vous ?
Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain? Rejoignez-nous!🚗💡
Métier
TransverseDurée du contrat
24 monthsRenault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d’apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s’épanouir, tout en étant lui-même.
Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire.
Afin de pouvoir suivre en temps réel l'évolution de vos candidatures et pouvoir rester en contact avec nous, nous vous invitons à créer un compte candidat. Cela ne vous prendra pas plus d’une minute et vous permettra également de faciliter vos prochaines candidatures.
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Renault Group à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par les sociétés de Renault Group tel que mentionné dans la .